【中玻網(wǎng)】始于去年9月的西友、首旅重組大戲仍在按部就班地演繹。收編首旅集團商業(yè)板塊新燕莎控股半年后，“新版”西單商場[13.16-3.45%股吧]股份有限公司(600723)的輪廓越發(fā)清晰。記者昨日從可靠渠道獲悉，新燕莎控股的一位高層很可能在不久后正式接管西單商場。
　　
　　西單高層傳調(diào)整消息
　　
　　昨日，一位知情人士透露，由于西單商場現(xiàn)任總經(jīng)理郝建中已年滿59歲，任期將至。新燕莎控股的一位高層很可能在不久后，成為西單商場新掌門。不過，這一消息并未得到西單商場的正規(guī)確認。
　　
　　其實，在這次高管調(diào)整消息傳出之前，業(yè)內(nèi)有知情人士透露，西單商場旗下主打運動品牌的法雅體育可能以主力商戶身份，進駐新燕莎旗下正處于籌備期之中的北京宮項目(北京飯店二期)。
　　
　　激勵機制調(diào)整敏感
　　
　　“激烈機制不同導致企業(yè)文化的碰撞，很可能成為西友、首旅重組過程中的一大難點。”在傳出高層人事調(diào)整消息之時，一位熟悉西單商場的人士表示，根據(jù)西單商場重組前設定的激勵機制，由于其擁有法雅體育、西單商場等多個子公司，西單商場一般會按照經(jīng)營業(yè)態(tài)、營利能力的不同，對員工設定不同的獎勵門檻。而據(jù)了解，首旅集團對旗下品牌一般不以經(jīng)營業(yè)績和業(yè)態(tài)差異推出不同的激勵方式。
　　
　　如果西單商場現(xiàn)有的激勵機制較終調(diào)整，很可能引發(fā)管理層的不適應。事實上，已經(jīng)有西單商場的員工向記者表示過對激勵機制面臨改變的擔憂。
　　
　　商業(yè)相關人士表示，經(jīng)過長期培育和積淀，企業(yè)都會形成獨特的企業(yè)文化。在重組過程中，如果雙方的企業(yè)文化難以結(jié)合，合并將只是停留在資本聚集層面，重組效果將大打折扣。
　　
　　“新西單”在路上
　　
　　在業(yè)內(nèi)人士看來，如果新燕莎高層掛帥西單，西單商場未來的發(fā)展調(diào)整將加快顯現(xiàn)。
　　
　　目前，新燕莎控股擁有燕莎友誼商城、燕莎奧特萊斯、貴友大廈和金源新燕莎MALL4個零售品牌。燕莎友誼商城、燕莎奧特萊斯定位較高等；金源新燕莎MALL則是一家以燕莎友誼商城、貴友大廈為主力店的購物中心。
　　
　　與“新燕莎系”相比，西單商場的品牌更加“平民化”。
　　
　　北京財貿(mào)學院院長王成榮教授認為，西友、首旅集團重組后，西單商場現(xiàn)有的經(jīng)營特色，以及品牌單獨性應盡可能保留。不過，也有業(yè)內(nèi)人士認為，按照西單商場目前的發(fā)展狀況，其沿襲“新燕莎系”高等路線的趨勢更強。
　　
　　西單商場昨日的開盤價為13.7元，收盤價為13.63元。